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Acheteur Industriel (H/F)

Description

L’ingénieur.e cybersécurité a pour mission principale de protéger des institutions ou des opérateurs des cyberattaques.


Vos missions

  • Collecte des données d’entrée pour l’analyse de la cybersécurité
  • Définit le plan de cybersécurité pour les projets
  • Définit les spécifications de cybersécurité pour le système, le matériel et le logiciel embarqué
  • Définit l’Analyse des Menaces & l’Analyse des Risques
  • Définit des Concepts de Cybersécurité cohérents et compatibles avec les fonctionnalités du système
  • Définit les objectifs de cybersécurité
  • Définit le dossier de cybersécurité
  • Soutient et participe à l’AMDE système
  • Soutient et/ou participe aux exigences logicielles et matérielles liées à la cybersécurité
  • Confirme les solutions techniques mises en œuvre dans le produit pour répondre aux exigences de cybersécurité du produit.
  • Est responsable des projets pour établir des principes, un cadre, des processus et des mesures pour libérer un élément exempt de menaces déraisonnables lorsqu’il est utilisé dans un contexte prévu conformément à l’ISO21434 adapté aux marchés
  • Assiste les équipes de développement dans l’application de la cybersécurité dans les projets (pour les logiciels embarqués)
  • Fournit un soutien aux équipes techniques et commerciales sur la cybersécurité pour les logiciels embarqués
  • Suit et vérifie les analyses de cybersécurité effectuées par les fournisseurs
  • Assiste le client sur la méthodologie des normes de cybersécurité

Compétences requises

  • Connaissances solides en réseau, sécurité informatique et électronique
  • Compétences poussées en développement logiciel embarqué
  • Bonne connaissance théorique de la cryptographie
  • Etre capable de mettre en œuvre des mécanismes cryptographiques à l’aide de bibliothèques logicielles dédiées (ex : Mocana, mbedTLS et wolfSSL)

Profil recherché

  • Diplômé d’une école d’ingénieurs avec une spécialisation en informatique orientée cybersécurité, ou d’un cursus universitaire équivalent.
  • Minimum 1 expérience significative dans le domaine.

Nos valeurs :

  • Passion : Nous croyons en la création d’une culture d’innovation et d’excellence dans tout ce que nous faisons. Notre équipe est composée de professionnels expérimentés, passionnés par leur travail et déterminés à assurer le succès de nos clients.
  • Être : l’Humain est au centre, avec une attention sur le bien être au travail (humeur du mois, enquête annuelle, événements réguliers …) . En 2022, 82.9% des collaborateurs apprécient la vie d’entreprise au sein d’Ad vantage. Advantage s’engage pour favoriser l’égalité professionnelle dans ses recrutements et dans la vie d’entreprise.
  • Performance : Nous avons la culture de la performance et l’ambition d’atteindre un bel objectif commun. La réussite de l’entreprise tient à la conjugaison de ses talents.
  • Méritocratie : Nous nous efforçons de créer un environnement de travail à la fois collaboratif et stimulant. Nous encourageons nos collaborateurs à donner le meilleur de leurs compétences et de leur savoir-faire en toutes circonstances.
  • Qualité : Entreprise certifiée Iso 9001
  • Environnement : Entreprise engagée dans une démarche RSE volontaire et pérenne

Nos avantages :

  • Le bénéfice des meilleurs soins pour nos Talents à travers une mutuelle avec de fortes garanties
  • Nous prenons en charge les frais de repas de façon avantageuse
  • Nous faisons attention à la vie de famille en proposant des places en crèches
  • Un Plan d’épargne abondé par l’employeur est proposé aux collaborateurs
  • Pour faciliter votre recherche de logement et votre installation, nous mettons à votre disposition « Action Logement» où un accompagnement personnalisé vous sera proposé,
  • Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes  ayant
  • la Reconnaissance en Qualité de Travailleurs Handicapés
  • Un service formation actif pour accompagner le développement de vos compétences 
  • Notre programme de cooptation vous permet de bénéficier d’une prime pour toute personne embauchée grâce à vous
  • Télétravail possible au regard des missions .

Confidentialité (RGPD)

Si vous avez des questions à propos de l’utilisation que nous faisons de vos données personnelles ainsi que leur protection, merci de consulter notre page Confidentialité.
Alternativement, pour exercer vos droits conformément à la Réglementation Générale sur la Protection des Données à caractère Personnel, merci de nous contacter par e-mail : contact@ad-vantage.fr

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